為進(jìn)一步提升工會(huì)干部履職能力，推動(dòng)集團(tuán)工會(huì)勞動(dòng)競(jìng)賽工作規(guī)范化、實(shí)效化開展，7月29日，平遙煤化集團(tuán)工會(huì)組織各分工會(huì)干部開展工會(huì)干部業(yè)務(wù)提升專項(xiàng)培訓(xùn)。本次培訓(xùn)特邀請(qǐng)山西省總工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)部二級(jí)調(diào)研員付征前來授課。集團(tuán)公司工會(huì)主席段和永、副主席王和玉、霍培亮、楊欣出席會(huì)議。集團(tuán)各分工會(huì)主席、委員及相關(guān)人員等70余人參加培訓(xùn)。

       培訓(xùn)會(huì)上，付征部長以“向新而行 向?qū)嵃l(fā)力——推動(dòng)企業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽蓬勃開展”為主題，聚焦勞動(dòng)競(jìng)賽的概念、現(xiàn)實(shí)意義及實(shí)踐方法三大核心板塊，運(yùn)用大量鮮活案例對(duì)理論要點(diǎn)進(jìn)行了深層次講解。整場(chǎng)培訓(xùn)節(jié)奏緊湊，緊扣企業(yè)實(shí)際需求，做到了理論與實(shí)踐的緊密結(jié)合，具有極強(qiáng)的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。

       培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，集團(tuán)公司工會(huì)副主席楊欣作總結(jié)發(fā)言。他表示，此次培訓(xùn)內(nèi)容兼具理論高度與實(shí)踐深度，為各分工會(huì)勞動(dòng)競(jìng)賽的高效開展提供了清晰指引。會(huì)后，各分工會(huì)要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，梳理當(dāng)前勞動(dòng)競(jìng)賽中的短板弱項(xiàng)，將“五小”競(jìng)賽與生產(chǎn)攻堅(jiān)、技能提升有機(jī)融合，建立健全成果轉(zhuǎn)化與激勵(lì)機(jī)制；要注重挖掘一線職工創(chuàng)新潛力，通過競(jìng)賽平臺(tái)培育更多知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型人才，為集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展注入活力。

       此次培訓(xùn)是集團(tuán)工會(huì)加強(qiáng)自身建設(shè)、提升履職能力的重要舉措，為今后工會(huì)工作的高效開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下一步，集團(tuán)工會(huì)將持續(xù)聚焦職工需求，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，將更多優(yōu)質(zhì)課程送到一線，助力員工在職業(yè)生涯中不斷進(jìn)階，助力集團(tuán)工會(huì)工作再上新臺(tái)階。